PROFESSIONNEL

Coacher vos équipes et transformer votre organisation.

Symptômes ?

  • J’ai peur d’être licencié(e), de ne plus convenir.
  • Je veux me préparer à une promotion.
  • J’ai des conflits au travail. 
  • Je suis débordé, j’ai trop de pression.
  • Je ne me sens pas reconnu et suis démotivé.
  • Je n’apprends plus rien et j’ai besoin de nouveaux défis…

BESOINS ?

  • J’ai besoin de faire le point sur ma situation, me rassurer, travailler mes peurs.
  • J’ai besoin de comprendre comment je fonctionne, pourquoi j’en suis arrivé là. 
  • Il me manque des compétences. 
  • Comment retrouver ma motivation ?
  • J’ai besoin d’identifier ce que je veux vraiment…

Méthode

1.
Compréhension

2.
Contrôle

3.
SENS

4.
PERFORMANCE

1. Compréhension
Vous avez les informations nécessaires et suffisantes pour comprendre votre situation ?
2. Contrôle
Vous avez les leviers, les ressources et les compétences pour influencer votre situation ?
3. Sens
Vous pouvez facilement faire le lien entre qui je suis et ce je fais et pourquoi je le fais ?
4. PERFORMANCE
La Performance est au rendez-vous lorsque le niveau de compréhension, de contrôle et de sens est élevé dans votre situation
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Témoignages

Le coaching a été très puissant! Il m'a redonné confiance, car j'ai compris de quoi je me protégeais inconsciemment et je suis aujourd'hui beaucoup plus aligné dans mon leadership.
P.DCEO
Avec sa maîtrise du coaching et sa capacité à créer un espace équilibré entre challenge, empathie et confrontation, Francis m'a aidé à prendre conscience de ce qui se passait réellement pour moi et m'a aidé à trouver mes réponses pour aller de l'avant et mieux performer.
M.ADirecrtrice commerciale
Ce coaching a largement dépassé mes attentes, je suis désormais convaincu de ma vision et me sens plus cohérent dans ma communication avec toute mon équipe.
M.D.BAdministrateur
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Pourquoi moi ?

Plus de 35 ans d'expérience professionnelle, consultance commerciale internationale
Fonctions exécutives
Formations continues et certifications
Performance
Approche Être Faire
Gestion humaine des ressources
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Formations

Sur base de l’évaluation de vos besoins spécifiques, nous vous proposons des formations sur mesure. 

Nous pourrons assurer toutes les thématiques liées au fonctionnement de l’humain dans l’entreprise. 

Nous accordons énormément d’importance au suivi pour vérifier l’intégration des apprentissages et préparons le contenus des workshops en fonction de votre réalité de terrain.

Ils me font confiance

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